Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Социальное обеспечение - Отец одиночка пособие на ребенка

Отец одиночка пособие на ребенка

Отец одиночка пособие на ребенка

Оглавление:

Правила предоставления государственной помощи


Согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации, одиноким отцам предоставляют следующие правовые гарантии:

  • Их нельзя вызывать работать в ночную смену или поздние вечерние часы.
  • Возможность взять в любое время года. Однако оплачиваться он не будет.
  • Право на неполный рабочий день без записи в трудовую книжку.

  • С ним не имеют право расторгнуть трудовой договор, если он является единственным родителем или ребенка младше 14 лет.
  • При ликвидации предприятия мужчину обязаны трудоустроить.
  • Полная по среднемесячному заработку.
  • При приеме на работу отцу-одиночке не имеют права отказать в трудоустройстве, причина не должна касаться данного статуса гражданина.
  • Мужчину, имеющего ребенка до 5 лет, могут отправить в командировку или на сверхурочный труд, только если он дал на это письменное согласие.

В социальной сфере мужчине, являющемуся одиноким отцом, гарантированы те же права и льготы, что и матерям-одиночкам. Он может получать на своего сына или дочь.

В случае смерти жены его ребенку полагается , а в случае развода он имеет право требовать с бывшей жены алименты. Взыскивать их будут в обычном установленном законом порядке.

Помимо этого, не стоит забывать и о . Мужчинам он тоже положен. Если ребенку нет полутора лет, то он может написать заявление своему начальнику о предоставлении отпуска по уходу за ребенком с полагающейся .

Ему не имеют права отказать, особенно, если он отец-одиночка. ПФР не имеет права отказывать отцу-одиночке в получении и распоряжении средствами материнского (семейного) капитала. Факт гибели женщины, владевшей документом, или лишении ее родительских прав означает законный переход возможности распоряжения этими деньгами к отцу.

Если мужчине отказывают в принятии документов на материнский капитал, он смело может обращаться в органы соцзащиты, прокуратуру, суд.

Отец-одиночка имеет право на двойной размер .

Обычно на каждого ребенка налоговая служба (или работодатель) возвращает 1400 рублей, на третьего и последующего по 3000 рублей.

Следовательно, одиноким отцам можно будет требовать ежемесячно по 2800 за каждого из своих детей. Что касается жилищной сферы, то здесь отцам-одиночкам рассчитывать особо не на что. Разве только на компенсацию аренды квартиры, причем эта программа действует только в Москве. Для этого необходимо оформлять договор аренды, тогда муниципалитет вернет максимальную сумму в 6400 рублей.
Для этого необходимо оформлять договор аренды, тогда муниципалитет вернет максимальную сумму в 6400 рублей.

Вообще одинокий отец вместе со своими детьми может на какую-либо государственную программу по улучшению жилищных условий. Для этого площадь проживания на одного человека в квартире должна быть меньше установленного законом минимума.

Тогда, скорее всего, он станет первоочередным претендентом на выдачу жилья или некоторой суммы на его покупку.

В школы, детские сады и другие учреждения детей отцов-одиночек . Также им положены по рецепту врача, комплекты для новорожденных, и детское для грудничка, школьная форма перед началом учебного года и пр.

В летний период минимум раз в год каждому ребенку из такой неполной семьи гарантирована в оздоровительный, спортивный лагерь или санаторий.

Мнение эксперта

Размер субсидии может меняться каждый месяц, потому что меняется сумма в нормативах.

Так было у меня: в мае я получила 3,3 тысячи, в июне — 2,2 тысячи; одинаковая сумма была в июле и августе.

Всего за 6 месяцев я получила 16 312 Р , а потратила на коммуналку за тот же период 17 456 Р . Государство возместило 93% моих расходов.В школы, детские сады и другие учреждения детей отцов-одиночек берут без очереди.

Также им положены бесплатные лекарства по рецепту врача, комплекты для новорожденных, школьное питание и детское для грудничка, школьная форма перед началом учебного года и пр. В летний период минимум раз в год каждому ребенку из такой неполной семьи гарантирована путевка в оздоровительный, спортивный лагерь или санаторий.

В летний период минимум раз в год каждому ребенку из такой неполной семьи гарантирована путевка в оздоровительный, спортивный лагерь или санаторий. Для оформления всех причитающихся одинокому отцу льгот, привилегий и выплат стоит обращаться в отдел социального обеспечения граждан по месту жительства, в Пенсионный Фонд или МФЦ (многофункциональный центр).

Налоговые льготы для отца одиночки

При официальном трудоустройстве, родитель имеет право на следующие налоговые льготы:

  • Сумма налогового вычета каждый месяц на 1 и 2 ребенка составляет по 1,400 руб. на каждого.
  • При условии прохождения ребенком стационарного обучения или при наличии у него инвалидности, налоговый вычет положен до тех пор, пока ребенок не достигнет 23 лет. Сумма вычета составляет 3 тыс. руб.
  • На 3 и остальных – по 3 тыс. руб. на каждого.

Социальные привилегии

Помимо гарантий, предусмотренных трудовым законодательством, отец одиночка имеет право на льготы социального характера. Права предоставляются такие же, как и одиноким матерям.К их числу относится:

  1. право использовать налоговый имущественный вычет в двойном размере, в том числе при покупке жилой недвижимости в собственность семьи.
  2. компенсация расходов на оплату посещения дошкольного учебного заведения за счет средств региональных и местных бюджетов;
  3. единовременное пособие при рождении малыша в размере 16350 руб.;
  4. ежемесячная выплата компенсационного пособия до момента совершеннолетия ребенка;
  5. возможность ухода в декретный отпуск по уходу за малышом до 1,5 лет;

Важно!

Предусмотренная законодательством помощь отцам-одиночкам допускает возможность обращения за материнским капиталом, если на воспитании у мужчины находиться два или более ребенка.В этом случае будет необходимо подтвердить, что мама детей утратила право на получение сертификата МСК по одному из оснований, регламентированных в Федеральном законе № 256-ФЗ.Отец-одиночка имеет право на пенсию по потере кормильца в случае смерти матери его детей, а также на алименты с бывшей жены в случае развода.

Какие трудовые гарантии есть у одиноких родителей?

Направление одиноких родителей при наличии у них детей до трех лет в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни допускается только с их письменного согласия после того, как работодатель также в письменной форме разъяснит им право отказаться от работы в перечисленные периоды (ст. 259 ТК РФ). Тот же порядок действует в случае привлечения к работе в ночное время (ст. 96 ТК РФ). Трудовой договор с одиноким родителем с ребенком в возрасте до 14 лет или ребенком-инвалидом до 18 лет нельзя расторгнуть по инициативе работодателя.

Исключение составляют следующие случаи:

  1. утрата доверия со стороны работодателя в связи с виновными действиями в отношении денег или товарных ценностей;
  2. ликвидация организации;
  3. грубое нарушение обязанностей, в том числе руководителем организации или его замами (см. п.п. 6, 10 ч.1 ст.81 ТК РФ);
  4. предоставление недостоверной информации о своих доходах и расходах или подожных документов при трудоустройстве;
  5. аморальный проступок на работе, связанной с воспитательными функциями.
  6. повторное неисполнение обязанностей при наличии дисциплинарного взыскания;

Кроме того, согласно ТК РФ трудовые гарантии одиноким родителям могут предусматриваться в коллективных трудовых договорах. Так, согласно ст. 263 ТК РФ, в такой договор может быть включено условие о дополнительном неоплачиваемом отпуске до 14 дней ежегодно для одиноких родителей детей до 14 лет (или до 18, если они инвалиды).

Часто одинокие родители в соответствии с коллективными договорами относятся к категории работников, имеющих преимущественное право на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации (ст.

179 ТК РФ, см., напр., Отраслевое соглашение по ФГУ протезно-ортопедическим и специализированным предприятиям, находящимся в ведении Минтруда и соцзащиты РФ на 2015-2017 годы). В ст. 264 ТК РФ закреплено, что отцы, опекуны и попечители, воспитывающие детей без матери, пользуются в вышеперечисленных ситуациях, а также при направлении в служебные командировки и установлении льготных режимов труда, теми же преимуществами, что и матери-одиночки. Также они могут пользоваться и другими правами и гарантиями, предоставляемыми женщинам, имеющим детей.

Трудовые льготы

отца-одиночки находят свое отображение в нормах трудового законодательства.

В частности, положениями ТК РФ для таких категорий отцов предусмотрены:

  1. дополнительный оплачиваемый отпуск сроком на две недели в течение года (если ребенку менее 14 лет или он инвалид);
  2. запрет на привлечение к работе в ночные смены;
  3. право трудиться неполный рабочий день без какого-либо отображения в трудовой книжке;
  4. запрет на увольнение при смене руководства или по сокращению штатов.
  5. при наличии ребенка в возрасте до 5 лет оформление командировок только с письменного согласия;
  6. полная оплата больничных листов с учетом размеров среднемесячной зарплаты;

Отец одиночка льготы жилищные

Если мужчина, самостоятельно воспитывающий детей без матери, проживает в служебной квартире, его нельзя выселить даже после увольнения, пока не будет найдено другое жилье, пригодное для проживания. Если одинокий отец встал на учет в качестве гражданина, нуждающегося в улучшении условий проживания, до марта 2005 года, квартира будет выделена ему без ожидания очереди.

Командировки

Одинокий родитель ребенка, не достигшего 5 лет, или опекун несовершеннолетнего вправе отказаться от любой командировки, просто не подписывая письменное согласие.

Также таких сотрудников нельзя отправлять в командировку, если этого им не позволяет здоровье.

В любом случае такой одинокий родитель/опекун, отправляемый в командировку, должен перед тем, как поставить подпись, ознакомиться с правом отказаться от такой поездки. Причем в письменной форме. Его отказ от командировки правомерен и не является нарушением трудовой дисциплины.

Работодатель обязан получать письменное согласие одинокого родителя/опекуна при каждом его направлении в командировку. Важно! И то даже давший письменное согласие на поездку сотрудник всегда вправе его отозвать, даже если до отправления остался всего один час. Статья 259 ТК РФ

Материнский капитал

Право на получение материнского капитала отцом появилось в 2007 году.

Чтобы оформить помощь, мужчина должен быть гражданином РФ. Распространяется право на родных, усыновленных детей.

Заявитель обращается в Пенсионный фонд по месту проживания и предъявляет:

  1. свидетельство о рождении детей;
  2. свидетельство пенсионного страхования;
  3. паспорт;
  4. бумаги, подтверждающие статус отца — одиночки.

Заявление рассматривают в течение 1 месяца.

Средства перечисляются на счёт спустя 1-3 месяца после принятия положительного решения.Финансы на руки не выдают, отец получает сертификат. Деньги направляются на улучшение жилищных условий или на образование детей.

Воспользоваться материнским капиталом удастся, когда малыш достигнет трёх лет.Читайте также:

Преимущества одиноким отцам

Для неполных семей, где дети воспитываются только одним из родителей, государство предусматривает получение ряда послаблений:

  1. жилищные.
  2. социальные;
  3. налоговые;
  4. трудовые;

Полный перечень полагающихся преференций можно узнать в региональном отделении органов соцзащиты по месту проживания претендента.

Отцы в цифрах и фактах

Права и льготы в трудовых отношениях

Согласно ТК РФ одинокие отцы могут рассчитывать на такие гарантии, применяемые в трудовых взаимоотношениях с работодателем:

  1. Невозможность увольнения при смене руководства;
  2. Отсутствие у работодателя права расторжения трудового договора, если возраст ребенка менее 14 лет или он имеет статус инвалида;
  3. Получение четырех дополнительных выходных в течение одного календарного месяца при воспитании ребенка-инвалида;
  4. Возможность отказа от работы в выходные дни или вечерние часы сверх нормы, установленной продолжительностью рабочего дня;
  5. Защита от увольнения при сокращении рабочих мест в организации или на предприятии;
  6. Получение оплаты за больничный лист в полном объеме, независимо от общей длительности трудового стажа;
  7. Возможность отказа от работы в ночную смену;
  8. Возможность отказа от направления в длительную командировку, если возраст одного из воспитываемых детей не достигает 5 лет;
  9. Возможность получения дополнительного двухнедельного отпуска за свой счет;
  10. Возможность предоставления неполного рабочего дня на основании оформленного заявления;
  11. Запрет на выселение отца с детьми из ведомственной квартиры после его увольнения из организации, которая предоставила ему условия для проживания.

Другие льготы

Кроме ежемесячных выплат есть другие льготы, которыми может воспользоваться мать-одиночка. Я знаю о них только в теории.Пенсия по потере кормильца. Если один родитель умирает, государство может назначить второму трудовую пенсию.

Но должны соблюдаться некоторые условия, например пенсия полагается супругу, который находился на иждивении умершего.При расчете такой пенсии государство учитывает страховой стаж кормильца.

Трудовая пенсия сохранится, если вдова или вдовец вступит в новый брак.Юридическая помощь.

Одинокий родитель может рассчитывать на бесплатную консультацию юриста, помощь в составлении иска и защите своих интересов в суде.Юрист может бесплатно помочь в сделках с недвижимостью, например оформить квартиру в собственность. Если у родителя какие-то неприятности на работе, то юрист поможет разобраться и с этим: восстановиться в должности, взыскать зарплату или компенсацию морального вреда при увольнении.Адвокаты, которые оказывают бесплатную помощь:в Москве,в Санкт-ПетербургеЭтой льготой может воспользоваться только малообеспеченная семья, в которой доход на каждого члена семьи меньше прожиточного минимума.

Если у родителя какие-то неприятности на работе, то юрист поможет разобраться и с этим: восстановиться в должности, взыскать зарплату или компенсацию морального вреда при увольнении.Адвокаты, которые оказывают бесплатную помощь:в Москве,в Санкт-ПетербургеЭтой льготой может воспользоваться только малообеспеченная семья, в которой доход на каждого члена семьи меньше прожиточного минимума.

За помощью обращаются в юридические организации, государственные или частные. Главное, чтобы организация была участником системы бесплатной юридической помощи.Квартира. Одинокий родитель может принять участие в государственной жилищной программе наравне с полными семьями — , Еще можно получить денежную помощь от города на покупку квартиры, участка или строительство жилья.

Таким правом могут воспользоваться все семьи — полные или нет.В Санкт-Петербурге для этого нужно встать на учет как нуждающемуся в улучшении жилищных условий и соответствовать нескольким условиям.Первое условие — проживать в городе не меньше 10 лет и доказать это.

Придется побегать, чтобы собрать подтверждающие справки и выписки из паспортных столов.Второе условие — встать на учет как семья, нуждающаяся в улучшении жилищных условий по договору социального найма.

Чтобы встать на учет на таких условиях, родитель не должен иметь в собственности квартиру.

Какие льготы имеет отец-одиночка?

Его права и льготы аналогичны тем, которыми пользуются одинокие матери. Это можно сказать и о государственной программе «материнский капитал».

На получение этой выплаты имеет право каждый, кто признан в законном порядке родителем 2-го родного ребёнка. Однако иногда отцы, которые обращались за такой материальной помощью, сталкивались с отказом, обоснованным тем, что, якобы, сертификат здесь материнский, не отцовский или родительский, поэтому он предусмотрен исключительно для матерей, а отцам не положен.

Но затем ситуация исправилась.

Сейчас отец, который лишился жены, не встречает препятствий при попытке получить федеральные средства для обеспечения детей нормальным питанием, условиями проживания и школьным обучением. Отец-одиночка права и льготы 2020, если он работает официально, с заключением действующего трудового контракта, может уточнить в ТК РФ.

Отец-одиночка права и льготы 2020, если он работает официально, с заключением действующего трудового контракта, может уточнить в ТК РФ. В частности, в число его трудовых льгот входят:

  1. запрет работодателю отказывать отцу-одиночке в трудоустройстве именно на основании наличия у него ребёнка;
  2. перерывы для кормления ребёнка, не достигшего 1,5 лет;
  3. гарантии в случае увольнения;
  4. ограничение по сверхурочной работе;
  5. ограничение по работе в выходные;
  6. запрет переводить одинокого отца ребёнка в возрасте младше 1,5 года на другую работу даже в случае, если он недостаточно справляется со своими прямыми обязанностями по работе;
  7. дополнительные выходные в случае, если ребёнок является инвалидом;
  8. отпуск по уходу за ребёнком до достижения последним возраста 3 лет, а также пособия в связи с этим отпуском, пока ребёнок младше 1,5 лет;
  9. ограничения по вахтам.
  10. ограничения по командировкам;
  11. ограничение по работе в ночное время;
  12. льготы в определении очерёдности отпусков;

Также для одиноких отцов предусмотрены некоторые социальные льготы, распространяющиеся и на одиноких матерей. В частности:

  1. компенсация из бюджета расходов на посещение ребёнком дошкольного учреждения.
  2. в сумме 16 350 руб.;
  3. возможность уйти в декрет до достижения ребёнком возраста 1,5 лет;
  4. ежемесячное компенсационное пособие до достижения ребёнком совершеннолетнего возраста;

В случае увольнения работодателем одинокого отца (как и матери), имеющего ребёнка, который не достиг возраста 14 лет, или ребёнка-инвалида, за исключением случаев, предусмотренных пп.

1, 5, 6, 7, 8, 10 и 11 ч. 1 ст. 81 ТК РФ или п. 2 ст. 336 ТК РФ, это будет нарушением закона.

Отец-одиночка может быть законно уволен лишь в случае своего серьёзного проступка либо ликвидации предприятия, работником которого он является.

Работа ночью

Ночная смена — это часы с 10 вечера до 6 утра. Если одинокий отец отказывается работать в это время, это не нарушает трудовую дисциплину.

Более того, одинокого отца, согласившегося работать ночью, работодатель обязан заранее проинформировать в письменном виде о его праве отказаться от этого. Если же одинокий родитель согласился работать ночью, не изучив предварительно документов, подтверждающих его право отказаться, это уже нарушение трудового закона.

Родитель вправе отказаться от работы в ночную смену, если он в одиночку воспитывает ребенка до 3 лет

Защита трудовых прав одинокого отца

Если отец одиночка официально трудоустроен и имеет действующий трудовой контракт, его права и льготы предусмотрены Трудовым кодексом РФ.В состав мер трудовой поддержки и гарантий входят:

  1. ограничение на привлечение одинокого отца к сверхурочным работам, к трудовой деятельности в праздничные или выходные дни;
  2. запрет на расторжение трудового контракта по причине несоответствия занимаемой должности;
  3. запрет на прекращение трудовых отношений в случае сокращения штата на предприятии;
  4. право работать неполный рабочий день (без фиксации данного факта в трудовой книжке);
  5. одинокому отцу положен более длительный больничный и оплата листа нетрудоспособности исходя из среднего заработка за месяц.
  6. право на получение гарантированного отпуска по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет (в этом случае законодатель гарантирует выплату пособия за счет средств работодателя или соцстраха);
  7. дополнительные выходные дни, если ребенку установлена инвалидность;

Уволить отца-одиночку возможно в случае грубого нарушения трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка.Совет.

Для получения указанных мер поддержки гражданин должен обращаться на имя непосредственного работодателя, даже если финансовое обеспечение льготы предусмотрена за счет государственных или внебюджетных источников.В ряде случаев нормативными актами самого предприятия могут устанавливаться дополнительный набор мер поддержки такой категории граждан, которые распространяются только на работников данной организации.

Трудовые права отца-одиночки

Все права и льготы, которые положены работающему отцу одиночке, урегулированы Трудовым кодексом РФ.

  • Отец, воспитывающий самостоятельно ребенка может претендовать на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Пособие выплачивается работодателем согласно действующего законодательства.
  • Если мужчина воспитывает несовершеннолетнего ребенка, то он может воспользоваться правом на двухнедельный неоплачиваемый отпуск.
  • При согласовании с работодателем предоставляется сокращенный рабочий день. Данный момент не фиксируется в трудовой книжке.
  • При воспитании ребенка инвалида, отцу положены дополнительные 4 дня отдыха;
  • Увалить отца одиночку работодатель может только при условии, если была нарушена служебная инструкция или был факт отказа исполнения своих обязанностей согласно должностных обязанностей.
  • Без согласия работника его невозможно привлечь к сверхурочной работе, к работе в выходной день или праздничный.
  • При проживании мужчины с ребенком в помещении, которое предоставлялось предприятием, он может быть выселен.
  • После увольнения или сокращения численности работающих имеется право на первоочередное трудоустройство.
  • Больничные выплаты по уходу за ребенком выплачиваются за более длительный период;
  • У работодателя отсутствует возможность увольнения работника в связи с несоответствием занимаемой должностью, если он является одиноким отцом.
  • При наличии ребенка до 5 лет направить в командировку отца одиночку без его согласия никто не сможет.

Условия для получения льгот

Формально в Российской Федерации отсутствует процедура присвоения статуса отца одиночки, но несмотря на это мужчины, сами воспитывающие одного или нескольких детей, могут рассчитывать на помощь от государства в форме предоставления определенных льгот или обеспечении прав на получение дотаций в натуральном или денежном выражении.Фактически одиноким отцом может считаться мужчина, воспитывающий родного или усыновленного ребенка, при наличии таких обстоятельств:

  1. Мать ребенка в соответствии с нормами закона была лишена родительских прав;
  2. Имеется официально установленный факт совместного проживания ребенка с отцом при отсутствии какой-либо помощи от матери. При этом мужчина не должен состоять с ней в официальном браке;
  3. Мать ребенка имеет психическое заболевание, в результате чего она по заключению медицинской комиссии признака недееспособной.
  4. Мать ребенка умерла или по решению суда признана без вести пропавшей;

Стоит отметить, что имеющиеся документальные подтверждения развода с матерью детей и ее отсутствие не могут становиться основанием для предоставления одинокому родителю каких-либо дополнительных прав или льгот.Претендуя на возможные права или помощь от государства следует понимать, что потребуется документальное подтверждение факта воспитания и обеспечения ребенка самостоятельно:

  1. Паспорт гражданина РФ;
  2. Свидетельство о рождении или усыновлении ребенка;
  3. Документ, подтверждающий лишение матери родительских прав;
  4. Заключение комиссии о признании матери недееспособной.
  5. Свидетельство о смерти матери или судебное решение о признании ее без вести пропавшей;

Социальные гарантии

В рамках предоставления одиноким родителям социальных гарантий от государства отец имеет право:

  1. Получать единовременное пособие по рождению ребенка, сумма в этом случае аналогична той, которая в текущем году начисляется женщинам, родившим ребенка;
  2. Оформить ежемесячную компенсационную выплату на несовершеннолетнего до достижения им 18 лет или 24 при условии обучения на очном отделении ВУЗа;
  3. Получать компенсацию по расходам, связанным с оплатой услуг дошкольного учреждения;
  4. При постановке на учет в местный орган социальной защиты возможность проведения ремонта в рамках программы улучшения жилищных условий.
  5. При наличии двух и более детей претендовать на получение материнского капитала.

    Такое действие возможно в том случае, если такое право в отношении данных детей ранее не использовалось (то есть их мать не получала сертификата на государственную помощь);

  6. Использовать право нахождения в отпуске по уходу за ребенком с возможностью получения пособия от государства до достижения им 1,5 лет;
  7. Возможность оформления алиментов с доходов матери;

Социальные преимущества

Одинокий отец, самостоятельно воспитывающий своего сына или дочь, получает точно такие же социальные гарантии, как и мать-одиночка:

  1. зачисление ребенка в школьные и дошкольные учебные заведения на льготных условиях.
  2. право получения всех полагающихся пособий;
  3. выдача помощи по потере кормильца;
  4. оформление алиментных выплат;
  5. возможность воспользоваться правом получения отпуска по уходу за ребенком возрастом до полутора лет;

Кроме того, детям из неполных семей полагается предоставление бесплатных медикаментов (по рецепту врача), льготные путевки в санатории и детские лагеря на каникулах, бесплатная школьная форма, наборы для новорожденных и прочие льготы, предусмотренные региональными властями.

Отмена установления отцовства

Закон регламентирует список тех, кто может оспорить отцовство, подав иск в суд:

  1. сам отец;
  2. заинтересованные лица, принимающие участие в жизни ребенка;
  3. ребенок, когда достаточно подрастет.

Важно! Отмена отцовства через ЗАГС проводится сбором определенных бумаг, каждая из которых изготавливается месяц. Через суд это можно сделать, подав исковое заявление.

Причем возраст ребенка здесь значения не имеет.

При оформлении иска требуется соблюдать все требования процессуального акта. Судебное дело открывается через пять дней. Возможна отмена отцовства при инициативе ребенка, отца или заинтересованных лиц Практика показывает, что решение не рассматривают в апелляции.

Как получить льготы одинокому родителю?

Порядок оформления того или иного преимущества одиноким родителем устанавливается региональным и местным законодательством, предусматривает обращение в уполномоченный орган или к работодателю с заявлением и другими документами. Обычно пакет документов определяется в соответствии с Федеральным законом «О государственной социальной помощи», который наделяет правом органы соцзащиты проверять следующую информацию о заявителях:

  1. о месте жительства или пребывания семьи;
  2. о степени родства и (или) свойства членов семьи, их совместном проживании и ведении совместного хозяйства;
  3. о принадлежащем семье имуществе на праве собственности.
  4. о доходах членов семьи за три месяца до подачи заявления об оказании социальной помощи);

Статус одинокого родителя в зависимости от типа государственной услуги или льготы, на которую он претендует, устанавливается законом и может подтверждаться следующими документами:

  1. свидетельство о расторжении брака;
  2. вступившее в законную силу решение суда о признании второго родителя безвестно отсутствующим;
  3. свидетельство о смерти второго родителя;
  4. иные документы.
  5. справка об основании внесения в свидетельство о рождении сведений об отце (матери) ребенка;
  6. документы службы судебных приставов, подтверждающие неуплату алиментов на детей;

.

Рубрики: Подписывайтесь на «Утреннего бухгалтера». Все для бухгалтера. Пора завести блог на Клерк.ру Блог компании на «Клерке» — это ваш новый инструмент, чтобы рассказать о себе. Публикуйте любой контент про вашу компанию.

Ответы на распространенные вопросы о том, на какие имеет право отец одиночка льготы

Вопрос №1: Может ли отец ребенка, самостоятельно воспитывающий его в течение года, пока от матери малыша нет вестей, оформить статус одинокого родителя? Ответ: Да, но сперва необходимо обратиться в ОВД для проведения розыскных мероприятий.

Если результатов нет, нужно подать иск в суд о признании женщины без вести пропавшей – тогда возникнет право на присвоение статуса одинокого отца. Вопрос №2: Как взыскать алименты с матери ребенка, не интересующейся ребенком и не трудоустроенной официально? Ответ: Необходимо подать на женщину в суд с целью взыскания алиментного содержания.

Женщина встанет на учет в Центр занятости, и алименты будут взыскиваться с пособия по безработице. В противном случае, взысканию подлежит имущество женщины.

Оцените качество статьи. Нам важно ваше мнение: Основой любого государства является его население, поэтому правительство РФ всячески стремится повысить рождаемость, оказывая Если у декретницы рождается мертвый ребенок, это может вызвать много разных вопросов, начиная от Даже если отце ребенка не работает, это не является поводом для отказа в выплате В соответствии с Трудовым кодексом РФ равные права предоставляются как работодателю, так и работнику. С выходом на пенсию у граждан появляется много свободного времени, что позволяет им использовать Такая категория граждан, как малоимущие, имеют право на получение определенной поддержки от государства. Одной

Социальные льготы

Одинокий отец получает отдельные пособия на ребёнка.

В случае смерти жены он получает социальную пенсию по потере кормильца. Законодательством установлены следующие льготы:

  1. ежемесячное пособие малоимущим (региональная выплата) в размере 350 рублей;
  2. бесплатное питание в школе.
  3. выплата по уходу за малышом до 1,5 лет;
  4. получение материнского капитала – если мужчина воспитывает двоих детей;
  5. единовременное пособие по рождению размером 16 350 рублей;
  6. компенсация на оплата дошкольного учреждения;

Если супружеская пара проживает отдельное (в официальном браке или нет – не важно), отец — одиночка имеет право обратиться в суд за оформлением алиментов.

Если мать ребёнка умерла, Пенсионный фонд ежемесячно выделяет детям финансы.В школу, дошкольное учреждение детей принимают без очереди. Им полагаются бесплатные медицинские препараты по рецепту доктора, наборы для новорожденных, школьная форма в начале учебного года. Летом каждому ребёнку выдают бесплатную путёвку в санаторий – оздоровительный, спортивный.

Грудным детям выдают продукцию молочной кухни (бесплатно).

Региональная льгота Компенсация оплаты детского сада в Петербурге

За посещение государственного детского сада тоже нужно платить. Это называется родительской платой.По закону все родители получают компенсацию на оплату государственного детского сада.

Размер федеральной компенсации не зависит от дохода семьи и привязан только к количеству детей. Так, за одного ребенка родителю компенсируют 20% платы, за двоих — 50% и за троих — 70%.По закону Санкт-Петербурга одинокий родитель имеет право платить за детский сад на 40% от родительской платы меньше. Льгота положена неполной семье, где доход на каждого члена семьи не превышает два прожиточных минимума.Если родитель не работает, то его попросят как-то обосновать свои доходы, поскольку эта льгота напрямую от них зависит.

Если родитель не сможет таким образом доказать чиновникам, что нуждается в компенсации, то ему, скорее всего, в ней откажут.В нашем саду родительская плата составляет 1161,1 Р в месяц — столько стоит присмотр и уход за ребенком от 3 до 8 лет. Все родители с одним ребенком платят меньше — 928,9 Р — с учетом обычной скидки 20%. Детский сад сам назначает эту льготу и каждый месяц дает квитанцию на оплату уже с ее учетом.Я попробовала оформить эту региональную льготу, но сдалась.Я пошла к заведующей детского сада, она сказала принести документы: свидетельство о рождении ребенка, справку по форме 2-НДФЛ с работы и о других доходах за три предыдущих месяца, паспорт.

Это для работающего родителя. Если родитель не работает, все равно нужно принести справку о доходах: о сумме всех пособий, которые платит ему государство, и обо всех остальных деньгах, которые он получает и на которые живет.Справку о доходах я взяла на работе.

Оставалось достать справку о ежемесячном пособии в 1390 рублей — ее надо брать в отделе социальной защиты в часы приема. Часы приема обычные рабочие — с 9 до 18, в это время я тоже работаю в офисе. Заказать через МФЦ нельзя, я пыталась.

Соль в том, что компенсацию на сад дают на три месяца, после чего собирать справки нужно снова. Я решила не оформлять эту компенсацию: по-моему, сэкономленные 200 рублей того не стоят.

Получение статуса для одиноких отцов

Формально российское законодательство не выделяет в отдельную группу одиноких мужчин, воспитывающих несовершеннолетних граждан.

Более того, в нормативных правовых актах отсутствует такое понятие как одинокий папа.

Однако из анализа правовых норм можно сделать вывод, что правовой статус, который имеет одинокий отец, идентичен аналогичному статусу женщины, воспитывающей детей в одиночку.Как можно одинокому папе получить льготы в России в 2020 году?Для этого необходимо подтвердить свой статус следующими обстоятельствами:

  1. мама признана недееспособной в установленном порядке;
  2. мама умерла или признана умершей по решению суда;
  3. официальное установление факта нахождение ребенка на попечении отца в отсутствие мамы.
  4. женщина лишена родительских прав в установленном порядке;

Внимание!

Факт развода или длительного отсутствия женщины по месту жительства детей не означает, что папа является одиноким отцом.Такой правовой статус должен подтверждаться надлежащими документами — свидетельством о смерти, судебным решением и т.

д.

Виды финансовой поддержки

В 2020 годы отцы, в одиночку воспитывающие малолетних детей могут претендовать на следующую помощь со стороны государства и региональных властей:

  • Если мужчина воспитывает двух и более детей без помощи матери, то он может обратиться в ПФ за материнским капиталом.
  • До момента достижения ребенком совершеннолетия одинокий отец может получать ежемесячное пособие, в зависимости от законодательства региона.
  • За счет средств региональных бюджетов таким гражданам будут компенсироваться издержки, понесенные на оплату дошкольных учреждений.
  • Предоставляется возможность оформить оплачиваемый отпуск по уходу за малышом до достижения им полуторагодовалого возраста и получать пособие.
  • В том случае, когда в семье скоропостижно скончалась мать и отец вынужден самостоятельно заботиться о несовершеннолетних детях, он может оформить пенсию по потере кормильца.
  • Если дети остались с отцом после развода, то ему законодательство позволяет подать исковое заявление в суд об удержании с бывшей супруги алиментов.
  • Предоставляются гарантии такие же как и для одиноких матерей, со стороны Трудового Кодекса РФ.
  • Отцы-одиночки имеют право воспользоваться налоговым вычетом в двойном размере при оформлении юридических сделок с недвижимым имуществом.
  • При исчислении НДФЛ одиноким отцам положены преференции, размер которых варьируется в диапазоне от 1400 руб. до 3000 руб.
  • Отцам-одиночкам положено единоразовое пособие в размере 17 479,73 рублей, при рождении ребенка.

Работа по праздникам, выходным и сверхурочная

Одинокий родитель, воспитывающий ребенка, не достигшего 5 лет, или опекун может быть допущен к сверхурочным работам только со своего письменного согласия, причем только если данные работы разрешены по медицинским показаниям.

Кроме того, данный сотрудник должен быть письменно ознакомлен с тем, что он вправе и отказаться от такой работы.

Важно! Если же одинокий отец хочет работать в выходной и/или сверхурочно, он должен быть готов в любой момент представить медсправку о том, что здоровье ему позволяет заниматься такой деятельностью.

Статья 259 ТК РФ По факту же работодатель лишь в исключительных случаях интересуется результатами обследования.

Конечно, это нарушение закона. Но если на секунду призадуматься, такой подход себя оправдывает: привлекать ли сотрудника к работе сверхурочно либо в выходной, требуется решать очень быстро, и потому сотрудник банально не успевает пройти обследование.

Тут уж не до буквы закона, остается только ориентироваться на самочувствие. Почувствовав себя плохо, всегда можно отказаться от работы в сверхурочном режиме.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+